Как тест на экстраверта и интроверта поможет понять себя?
Абсолютно любой человек в современном мире индивидуален. Людей друг от друга может различать цвет кожи, культура, предпочтение в выборе продуктов питания или книг для прочтения. Но, кроме этого, человек от другого может отличаться и по типу его личности. Для того чтобы определить его наиболее точно, используют специальный тест.
Он был создан Гансом Юргеном Айзенком, британским психологом, в прошлом столетии. Этот тест необходимо пройти всем без исключения, так как он действительно поможет узнать любому человеку о себе намного больше, а также почему он ведет себя именно так в той или иной ситуации. А также не стоит забывать и о том немаловажно факте, что тип личности влияет на избрание специальности и, естественно, образ жизни человека.
Различия экстравертов и интровертов
Безусловно, для начала следует узнать то, какие же типы личности бывают. Как полагают психологи, их существует 2.
Людей первого типа называют экстравертами. Они обращены на свое окружение, им нравится общение с другими членами общества, к примеру, чтению какой-либо книги они бы, вероятнее всего, предпочли пойти в кафе с друзьями для того, чтобы обсудить последние новости. Экстраверт никогда не устает в компании, он тянется к внешнему миру, а также ему будет трудно и день прожить без общения с кем-либо. Людям с данным типом личности присущи рискованные поступки. Для экстраверта подойдет такая работа, где необходимо общаться и выступать перед широкой аудиторией. Психологи рекомендуют им такие профессии, как:
- преподаватель;
- пресс-секретарь, который представляет свою компанию перед общественностью, общается со средствами массовой информации;
- консультант, так как его деятельность абсолютно полностью направлена на взаимодействие с окружающими людьми.
Людей, относящихся ко второму типу личности, именуют интровертами. Они обращены в мир своих чувств и переживаний, внутрь себя. Интроверту присущ самоанализ, замкнутость. Его круг общения ограничен, в свободное время он чаще всего сидит в своей квартире и смотрит какой-либо фильм.
Люди с данным типом личности привыкли к совершению обдуманных поступков, они почти неспособны на риск, серьезно обдумывают принятие каких-либо решений, даже если они не имеют особого значения, интроверт также любит, чтобы вокруг него всегда царил порядок, только тогда он чувствует себя по-настоящему комфортно. Долгое нахождение даже в кругу друзей его безмерно утомляет, ему становится плохо и хочется побыть в одиночестве, чтобы его никто не тревожил.
Если человек имеет такой тип личности, то ему следует выбирать одну из таких профессий, как:
- ветеринар;
- лаборант;
- дизайнер;
- программист.
Чаще всего людям с подобной работой не приходится часто проводить время за общением с клиентами, как раз в этих специальностях он сможет продвинуться и почувствовать себя комфортно, а также он будет редко утомляться именно потому, что в
Прохождение теста Айзенка
Конечно же, многие люди, прочитав эти характеристики, понимают сразу же, не прибегая к тесту, экстраверты они или интроверты. Но не у всех это получается так легко, некоторым трудно определиться, какой у них тип личности, так как им присущи черты как экстроверсии, так и интроверсии. Именно для этого был создан тест Айзенка. Безусловно, может возникнуть вопрос: что же он из себя представляет?
Прохождение теста займет немного времени, его легко найти на просторах интернета, не придется самостоятельно подсчитывать итоги. Он состоит из 57 вопросов, на которые необходимо отвечать только положительно или отрицательно, для того, чтобы результат оказался правдивым, нужно делать это не задумываясь, так как если долго размышлять над каким-либо из них, то конечный итог будет не слишком точным.
Стоит помнить и про то, что плохих или хороших вопросов в тесте нет, после его прохождения абсолютно никаких порицаний за ответ не последует. Человек сам должен быть заинтересован в достоверности результатов, поэтому не надо обманывать самого себя, так как этот тест действительно поможет разобраться в своем характере, лучше понять свои действия.
Что еще можно определить с помощью теста Айзенка
Благодаря тесту человек узнает о своей эмоциональной устойчивости, которая, как утверждает большинство специалистов мирового уровня, показывает зрелость и реакцию в затруднительных, иногда даже довольно стрессовых ситуациях. С помощью теста Айзенка определяется и тип темперамента, который достаточно сильно влияет на предпочтения людей. Например, меланхолики, более размерены, а холерики, наоборот, импульсивны в своих поступках.
Прохождение этого теста действительно поможет каждому лучше определить, какую профессию ему стоит выбрать, какой образ действия ему вести.
psiho.guru
Простой тест покажет, настоящий ли вы интроверт
Ребята, мы вкладываем душу в AdMe.ru. Cпасибо за то,
что открываете эту
красоту. Спасибо за вдохновение и мурашки.
Присоединяйтесь к нам в Facebook и ВКонтакте
Наверняка все так или иначе задумывались над особенностью своего темперамента. По статистике, большая часть людей — эстраверты, и их внимание направлено прежде всего на окружающий мир. Интровертов значительно меньше, однако считается, что им легче сконцентрироваться на чем-то одном, а значит, они с легкостью справятся с нашим тестом.
AdMe.ru предлагает вам внимательно посмотреть на картинки и найти спрятанные предметы, результат поможет определиться с вашим типом личности.
1. Начнем с простого: отыщите круассан
2. Где-то среди медуз скрыт воздушный шар
3. Попробуйте отыскать улитку
4. Здесь уже посложнее: найдите пуговицу
5. Не все могут найти здесь бабочку
6. Продолжаем усложнять: на этой картинке точно есть чашка кофе
7. Среди листьев спряталась черепаха
8. Финишная прямая: найдите конфету среди рыб
Результаты
Если вы с легкостью нашли спрятанные предметы, то вас, скорее всего, можно отнести к интровертам. Вы обладаете уникальной наблюдательностью, умеете сосредотачиваться на чем-то одном и подмечать детали. Вы предпочитаете одиночество шумной компании и не торопитесь проявлять эмоции.
Если вам было неинтересно искать предметы и вы теряли терпение, то вы относитесь к экстравертам. Вы очень активны, впечатлительны и эмоциональны. Вам трудно усидеть на месте, вы любите общаться с разными людьми и умеете привлечь внимание.
Если вы испытывали трудности, но все равно прошли тест, то вы амбиверт — обладатель уникального гибкого типа личности. Вы очень разносторонний человек, умеете приспосабливаться к различным условиям в зависимости от ситуации и способны найти общий язык почти со всеми.
Совпали ли результаты теста с вашими ожиданиями? Покажите тест друзьям и узнайте о них еще больше.
www.adme.ru
Тест для оценки интроверсии и экстраверсии
ТЕСТ
| Ф. И. О. оцениваемого | ____________________________________ |
| Возраст (полных лет) | ____________________________________ |
| Должность | ____________________________________ |
| Подразделение | ____________________________________ |
| Дата заполнения | ____________________________________ |
Инструкция
В зависимости от того, согласны ли вы с утверждениями, представленными ниже, ответьте «Да» или «Нет».
Тестовое задание
| № | Вопрос | Ответ | |
| Да | Нет | ||
| Группа А | |||
| 1 | Ваш день богат событиями: вы можете посмотреть два фильма, спектакль, прочитать книгу и прийти только на одну из пяти назначенных встреч | ||
| 2 | Отсутствие в доме радио, телевизора и телефона производит на вас удручающее впечатление | ||
| 3 | Количество ваших друзей и знакомых постоянно растет | ||
| 4 | |||
| 5 | Вы любите веселые компании и совершенно беспомощны перед лицом одиночества | ||
| 6 | Вы любите шутить, обсуждать свежие сплетни, рассказывать анекдоты. Как правило, вы не конфликтны | ||
| 7 | Вы любите выступать перед публикой и предпочитаете находиться в центре всеобщего внимания | ||
| 8 | Вы всегда в курсе всех последних событий | ||
| 9 | Вы быстро сходитесь с незнакомыми людьми, хорошо ориентируетесь в незнакомой ситуации | ||
| 10 | Ваши решения очень часто скоропалительны | ||
| 11 | Поездки в другие города доставляют вам большое удовольствие | ||
| 12 | Вы не в состоянии осуществить и десятой доли всех ваших планов, намерений и идей | ||
| 13 | Вам не очень нравятся постоянно беспокоящиеся о вашем здоровье люди, особенно если вы их об этом не просите | ||
| 14 | Для вас жизненно необходимо производить хорошее впечатление на окружающих | ||
| Группа Б | |||
| 1 | Важное для вас решение может быть изменено или отложено под влиянием различных событий | ||
| 2 | Вам приятно предаваться воспоминаниям. На вас производит сильное впечатление просмотр хорошего спектакля, фильма | ||
| 3 | У вас немного друзей, вас не привлекают незнакомые компании | ||
| 4 | Вы лучше запоминаете какую-то ситуацию в целом, подробности часто ускользают от вас | ||
| 5 | Громкий шум, смех, музыка раздражают вас | ||
| 6 | Вы предпочитаете носить только те вещи, которые, на ваш взгляд, вам идут, пусть даже их будет немного | ||
| 7 | Вы любите фотографироваться, вам нравятся украшения и красивые сувениры | ||
| 8 | Вы любите готовить | ||
| 9 | Вы предпочтете компанию, где можно остаться незамеченным (уединиться), той, где постоянно нужно быть у всех на виду | ||
| 10 | Вам трудно быстро приспособиться к новой обстановке, ситуации, коллективу | ||
| 11 | Вы достаточно принципиальный человек | ||
| 12 | Вы ипохондрик. Постоянные мысли о своем здоровье и страх заболеть угнетают вас | ||
| 13 | Вы способны долго обдумывать занимающий вас вопрос, прежде чем принять окончательное решение | ||
| 14 | Иногда вас считают немного странным, но вы не обращаете на это внимания | ||
Спасибо!
Ключ к тесту оценки интроверсии и экстраверсии
Описание
Знаменитый психолог г. Юнг делит людей по типу характера на две большие группы: экстравертов (обращенных наружу) и интровертов (обращенных внутрь). Каждому типу присущи определенные черты характера, как положительные, так и отрицательные.
Тест оценки интроверсии и экстраверсии позволяет выявить склонность сотрудника к одному из двух основных способов познавать и анализировать окружающий мир, а также проявлять себя в отношениях, в том числе рабочих.
Ключ к тесту
Если в анкете больше положительных ответов на утверждения группы А, оцениваемый ярко выраженный экстраверт, если группы Б – интроверт.
Если количество положительных ответов в обеих группах приблизительно одинаково, оцениваемый – амбиверт и для него характерны признаки как одного, так и второго типа.
Интерпретация результата
Экстраверт любит открытую активную жизнь. Про него можно сказать, что он, проявляя инициативу, всегда в какой-то мере лезет на сцену. Но лезет не столько для того, чтобы его видели, сколько для того, чтобы он сам мог видеть и оценивать больше объектов. Он с удовольствием оценивает и выдвигает других.
Интроверт не выдвигает ни себя, ни тем более других. На каждого, кто активнее его, смотрит как на занимающегося саморекламой. Ведь в глубине души он тоже стремится к большей активности, но проявлять инициативу, пока от него этого в каждом конкретном случае не потребовали, не может. Боится быть неуместно активным.
Экстраверт действует, чтобы стать более ценным и нужным обществу. Быть более качественным объектом. Если можно – незаменимым.
Интроверт действует только в силу необходимости, выполняя долг и обязанности.
Экстраверты не любят долга и обязанностей – любят ответственность. За все, что кругом творится, они чувствуют ответственность, которая их активизирует, заставляет действовать. Принимают ответственность за работу, людей и за все, что угодно. А вот понятие долга, обязанности для них ассоциируется с насилием.
Интроверты не любят ответственности – любят обязанности. С удовольствием выполняют то, что считается их долгом и обязанностью, что позволяет быть активным, и всячески стараются уйти от того, что называется ответственностью. Само слово «ответственность» напоминает приговор, наказание.
В компании экстраверт обращает внимание на других, старается их расшевелить, доволен, когда это людям нравится. Если не на кого обращать свое внимание – скучно.
Интроверт ждет, когда на него обратят внимание. Если его никто не замечает – скучно.
Экстраверт – инициатор, вдохновитель и организатор.
Интроверт прикрывает тыловые позиции – заканчивает начатые другими дела, если даже вначале и не проявлял энтузиазма. Он более скромный и спокойный, менее верит в значительность и важность того, что делает, более самокритичен. И более эгоцентричен.
Каждый экстраверт отличается определенным беспокойством чувств, определенной активностью, чем-то, что его гонит действовать в ситуациях, в которых интроверт лишь наблюдает. Наблюдает, создавая при этом впечатление погруженности в самого себя. Но сосредоточенность интроверта – это погруженность не в себя, а в отношения между субъектами и объектами внешнего мира. Если интроверт в своей погруженности о чем-то размышляет, то не о проблемах своей внутренней жизни, а о проблемах взаимоотношений с другими объектами и субъектами.
Связь признака экстраверсия–интроверсия с общительностью–коммуникабельностью
В классической психологии принято считать, что экстраверты – это общительные люди, а интроверты – замкнутые. Но на самом деле логические экстраверты и этические интроверты имеют примерно одинаковый уровень коммуникабельности. Просто этические интроверты, считая себя общительными людьми, принимают себя за экстравертов. И наоборот, логические экстраверты могут принять себя за интровертов, поскольку имеют ограниченный круг близких знакомых.
Этические интроверты, несмотря на то что они интроверты, благодаря наличию этики весьма контактны и нацелены на человеческие отношения, особенно неформальные, неофициальные. В своей компании они могут быть общительными и разговорчивыми, а иногда даже быть душой этой компании. Напротив, логические экстраверты, несмотря на то что они экстраверты, тем не менее в неформальной обстановке могут быть необщительными и неконтактными. Другое дело – производственная сфера: здесь они активны и могут иметь большое количество контактов. В этом состоит один из подводных камней при определении признака экстраверсия–интроверсия.
Для экстраверта внешний мир – объект, а сам экстраверт – субъект. Внимание экстраверта обращено на внешний мир и его объекты. Ему важно качество внешнего мира и его объектов. Экстраверт настроен на изменение качества объекта, изменение его свойств. Поэтому экстраверт изменяет внешний мир и его объекты, так как от их качества зависит отношение самого экстраверта к ним.
Для интроверта внешний мир – субъект, а сам человек – объект. Внимание интроверта обращено внутрь себя, в свой внутренний мир, в котором отражаются его взаимоотношения с другими объектами (в т. ч. людьми) с помощью возникновения мыслей, чувств, ощущений, событий. Именно через них интроверт дает оценку объектам внешнего мира в виде своего отношения к ним (правильное, хорошее, приятное, своевременное).
Для интроверта очень важны его отношения с миром, с его субъектами. Интроверт меняет себя самого, свои внутренние и внешние качества. Так как от них зависит отношение мира, его субъектов к нему самому, которое для интроверта имеет первостепенное значение.
Для экстраверта важно качество объекта. Ему важно, как мир его оценивает как объект, и не важно, как мир к нему относится, хорошо или плохо. Для экстраверта отношение к объектам зависит от их качества.
Экстраверт: если объект качественный, то к нему надо хорошо относиться. Если я качественный объект, то ко мне надо хорошо относиться.
Для интроверта важно отношение к объекту. Качество объектов зависит от своего отношения к ним.
Интроверт: если ко мне хорошо относятся, то я – качественный объект. Если я хорошо отношусь к объекту, то он – качественный для меня.
Экстраверт, изменяя другие объекты, очень болезненно относится к попыткам других изменить себя: внимательно следит за такими попытками – пресекает их сразу. Экстраверт меняет себя сам, если его объектные качества не соответствуют норме.
Интроверт не изменяет других и не придает значения попыткам изменить себя – это бессмысленно, так как он и так всегда изменяет себя сам, если его отношения с другими объектами ценны для него.
Экстраверту важно, какие поступки, эмоции, желания и идеи объекты вызывают в нем самом.
Интроверту важно, какие мысли, чувства, ощущения, образы он сам вызывает у других субъектов. Важно отношение к себе других и свое отношение к миру.
hr-portal.ru